Liderança coaching: o que é e como desenvolver
A liderança coaching é quando um líder ajuda pessoas a identificar objetivos e desenvolver um plano de ação para atingi-los.
Liderança autêntica: o que é e 3 exemplos
Liderança autêntica é um tipo de liderança que preza pela transparência, coerência e pelo exemplo. Ou seja, o líder autêntico é aquele que não somente fala, mas também age conforme planejado.
Como fazer sua reunião de liderança (com exemplos)
Uma reunião de liderança é um encontro de líderes dentro de uma organização e tem como objetivo principal tomar decisões, facilitar processos e resolver problemas.
O que é liderança transacional e 5 vantagens
A liderança transacional é um tipo de liderança onde os líderes motivam e recompensam os funcionários por atingir metas específicas.
Liderança humanizada: O que é e 7 passos para melhorar
Liderança humanizada é entender e sentir compaixão pelos desafios da equipe, mas também reconhecer e comemorar seus acertos.
Liderança visionária: O que é e como utilizá-la
Liderança visionária é um estilo de liderança focado em criar soluções inovadoras e alcançar objetivos de longo prazo.
Liderança servidora: 10 Exemplos práticos e suas vantagens
Liderança servidora é um estilo de liderança que coloca as necessidade dos outros acima das suas próprias. Ajudando os liderados a se desenvolverem e atuarem com a mais alta performance.
Liderança Lean: 7 Princípios e suas vantagens
Liderança Lean é um conjunto de princípios ágeis que focam na redução do desperdício e no aumento da eficiência nas organizações.
Liderança liberal: O que é e 5 vantagens e desvantagens
Liderança liberal é um estilo de liderança que permite os membros da equipe trabalhem de forma independente, com pouca interferência do líder.
Modelo de Negócio: 12 tipos e como construir o seu
O modelo de negócio é como você cria, captura e entrega valor para seus clientes. Aprenda 6 passos para fazer o seu modelo de negócio único.